Vacature: Lid College Kwaliteitsregister Verpleegkundigen & Verzorgenden

5x 4 uur per jaar

Heb jij kennis over of interesse in de beroepsontwikkeling van verpleegkundigen en verzorgenden en het aantonen van bekwaamheid en waar zij deskundig in zijn gedurende hun loopbaan? Solliciteer dan als lid van het College Kwaliteitsregister en help mee om het Kwaliteitsregister van V&VN van blijvende toegevoegde waarde te laten zijn bij de ontwikkelingen in de zorg.

Wat ga je doen?

Als lid van het College Kwaliteitsregister V&V geef je advies over de inrichting en uitvoering van het Kwaliteitsregister voor Verpleegkundigen en Verzorgenden, en het Register Zorgprofessionals, volgend uit de strategie van V&VN. Het College bestaat uit 7 leden en ontwikkelt zich momenteel van een beleidsvormend orgaan naar een meer strategisch adviserend orgaan. Samen met de andere leden van het College ga je ervoor zorgen dat het Kwaliteitsregister blijft aansluiten bij de doelgroep. Even opfrissen wat het Kwaliteitsregister is en hoe je het kunt gebruiken? Bekijk dan deze video.

Het College vergadert ongeveer 5 keer per jaar; en elke vergadering duurt zo'n 2 uur. Daarbij wordt het College ondersteund door (vice-)secretaris van het bureau van V&VN: zij bereiden de vergadering en adviesaanvragen voor en dragen zorg voor de coördinatie van besluitvorming binnen de vereniging in afstemming met bestuur, ledenraad en V&VN afdelingen.

Hoe gaat het dan precies?

Ongeveer een week voor de vergadering krijg je een mail een link naar de Teamsomgeving. Daar vind je de agenda en alle stukken. In elk document staat duidelijk of het puur ter informatie is, of dat er om een beoordeling, advies of besluit gevraagd wordt. Ook staan er per stuk gerichte vragen voor het College. Je bereidt je voor door de stukken door te nemen en alvast na te denken over de vragen. Dit kost je ongeveer twee uur.

Op de dag van de vergadering reis je naar het V&VN-kantoor in Utrecht. Daar praten we alle agendapunten door. Leden van het College stellen hun vragen, en we gaan in op thema’s als:

• de positie van nieuwe manieren van leren en ontwikkelen in het register,
• kaders voor registratie en herregistratie, en
• de Beroepsnorm Deskundigheidsbevordering voor verpleegkundigen en verzorgenden.

Jij geeft vanuit jouw expertise advies aan het bureau van V&VN. Bijvoorbeeld over of de juiste partijen aan tafel zitten, of ontwikkelingen in het veld goed zijn meegenomen en waar kansen liggen voor de achterban. Na twee uur – inclusief een lekker broodje – zit de vergadering erop en ga je weer naar huis.

Wat levert het jou op?

• De voldoening dat je een belangrijke bijdrage levert aan de ontwikkeling van beroepen in de verpleegkunde op het gebied van deskundigheidsbevordering, een leven lang leren en ontwikkelen.
• Je wordt geprikkeld om mee te denken over strategische vraagstukken in relatie tot het Kwaliteitsregister, vanuit de brede vraagstukken waar de beroepsvereniging en de verpleegkunde voor staan.
• De samenwerking met een gevarieerde groep enthousiaste collega’s uit het hele land en uit verschillende sectoren, variërend van praktiserend tot hoger management.
• Je maakt samen met jouw collega's vanuit het College de ontwikkeling door van een beleidsmakend orgaan, naar een strategisch adviesorgaan.
• Reiskosten worden vergoed en er is een vaste vergoeding van € 75,- per vergadering.
  
  

Wat breng je mee?

• Je bent bij voorkeur werkzaam (geweest) in de VVT, GGZ, gehandicaptenzorg of ouderenzorg, als beroepsbeoefenaar (verpleegkundige, verzorgende) en/of opleider.
• Je weet van de landelijke ontwikkelingen in flexibiliseren van onderwijs en opleiden en hebt daar bij voorkeur een actieve bijdrage aangeleverd op organisatieniveau (vanuit bijvoorbeeld een VAR).
• Je kunt strategisch denken over de toekomst van de V&VN registers en toepassing van regelgeving rond de registers, zonder het perspectief van de toegevoegde waarde voor de professionals uit het oog te verliezen.
• Je hebt bij voorkeur bestuurlijke ervaring en ook een (landelijk) netwerk op de thematiek van beroepsontwikkeling.

Over V&VN

V&VN is een unieke plek met een belangrijke impact binnen de zorg in Nederland.

Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland (V&VN) vormt met meer dan 105.000 leden de beroepsvereniging van de grootste beroepsgroepen in de zorg. We bieden ondersteuning aan alle verpleegkundigen, verzorgenden en verpleegkundig specialisten. In het hart van onze inspanningen staat het voeren van een open gesprek met onze leden. Ons doel? Deze professionals voorzien van de middelen om hun werk zo goed mogelijk te kunnen uitvoeren, zodat ze elk hun werk op een betekenisvolle manier kunnen uitvoeren. Denk aan moderne scholingsmogelijkheden, beroepsontwikkeling, heldere richtlijnen, professionele inspraak en het behartigen van belangen.

Ben je benieuwd naar onze visie en missie? Klik dan hier.

Heb je een vraag?

Heb je een vraag over deze vacature neem dan contact op met Charlotte Scherphof, ondersteuner het College Kwaliteitsregister V&V via 06 - 23 42 09 82 of c.scherphof@venvn.nl

Heb je interesse? 

Stuur een mail met je korte motivatie en je cv naar c.scherphof@venvn.nl, onder vermelding van 'Vacature Lid College Kwaliteitsregister'. Na ontvangst nemen wij zo snel mogelijk contact met je op over het vervolg en het inplannen van een eventueel gesprek. Als er een match is, zal het bijwonen van een vergadering deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. De vacature wordt gesloten zodra een geschikte kandidaat is gevonden.