Bianca Buurman: 'Denk mee over de toekomst van het verpleegkundig beroep'

V&VN-voorzitter Bianca Buurman roept alle verpleegkundigen, verzorgenden IG en verpleegkundig specialisten op om nu al te gaan nadenken over de verpleegkunde richting 2040. In een interview legt ze uit waarom dit zo belangrijk is.

Waarom is het van belang de beroepsprofielen en beroepscode te moderniseren?

“We zien dat het werk van verpleegkundigen, verzorgenden IG en verpleegkundig specialisten snel verandert. Dit komt onder andere door complexere zorgvragen, meer zorg thuis, vergrijzing, duurzaamheid en technologische innovaties.

"Daarnaast is het steeds moeilijker om voldoende collega’s te vinden. Steeds minder studenten kiezen voor een opleiding in de zorg. Ook vallen zorgprofessionals vaker en langduriger uit.

"Om bij al deze ontwikkelingen aan te sluiten, vernieuwen we de beroepsprofielen én de beroepscode. Daarbij kijken we naar wat het toekomstige zorglandschap nodig heeft, en wordt ons beroep inhoudelijk verstevigd en beter herkenbaar. Dit maakt het beroep aantrekkelijker voor nieuwe instromers, waarmee we het aantal collega's in de zorg vergroten.”

Wat zijn beroepsprofielen? En wat is een beroepscode?

“Een beroepsprofiel beschrijft wat iemand in een bepaald beroep in het algemeen doet. Een beroep is niet gebonden aan één werkgever of organisatie. Een beroep beschrijft de essentie van het vak, de verantwoordelijkheden en welke kennis en vaardigheden je nodig hebt.

"Daarnaast geeft een beroep aan wat je bent – bijvoorbeeld verpleegkundige of verzorgende – of welk werkveld je hebt gekozen.

"In de Beroepscode van Verpleegkundigen en Verzorgenden vind je waarden en normen voor jou als verpleegkundige, verzorgende of verpleegkundig specialist. Deze waarden en normen vormen samen de ethische basis van je beroepsuitoefening.

"De beroepscode is opgesteld door de beroepsgroep en wordt gebruikt in de opleidingen en ook in de dagelijkse zorgpraktijk als richtlijn voor goed en ethisch handelen. Loop je in je werk ergens tegenaan? Pak de beroepscode erbij en bespreek de situatie met collega’s en met je leidinggevende.”

Wie betrekken we bij dit proces van moderniseren?

“We doen dit samen met zoveel mogelijk verpleegkundigen, verzorgenden IG en verpleegkundig specialisten in het land, om zo tot een gedragen visie te komen.

"Het is daarbij belangrijk dat landelijke kaders vanuit de opleidingen en de praktijk hierop aansluiten. Zeker gezien de verbinding in de driehoek beroepsprofiel – opleidingsprofiel – functieprofiel. Deze zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Daarom betrekken we ook onderwijs, werkgevers- en werknemersorganisaties hierbij. 

"Vanuit het bestuur van V&VN dragen wij het belang van dit project om met elkaar tot gemoderniseerde beroepscode en beroepsprofielen te komen. Het project zal de komende twee jaar lopen onder leiding van een projectteam vanuit het Kennisinstituut V&VN. We vinden het belangrijk om de tijd te nemen om zoveel mogelijk betrokkenen mee te nemen in het project.”

Waar gaan we mee starten?

"Vanaf deze zomer organiseren we regionale MeetUps, waarbij we bij zorgprofessionals ophalen hoe zij het toekomstbeeld zien van de verpleegkunde in 2040. Het projectteam trekt zo het land in om zoveel mogelijk zorgprofessionals te spreken. Welke impact heeft schaarste? Moet preventie een nog grotere rol krijgen in onze profielen? Hoe werk je in de toekomst samen met familie en wat doet dat met je verantwoordelijkheden? Hoe zorgen we dat digitalisering en menselijkheid samengaat? Dit zijn zomaar een paar vragen die nu en in de toekomst spelen en waarover we in gesprek willen.

"In de tussentijd worden alle stakeholders zoals onderwijs, vakbonden, werkgevers en brancheorganisaties benaderd en ook met hen wordt gekeken naar het toekomstbeeld. Ook maken we in dit proces gebruik van bestaande kennis, inzichten en ervaringen. Dit alles zal de input vormen voor de modernisering van de beroepsprofielen en de beroepscode.”

Wat wil je nog meegeven?

“Ik doe de oproep aan alle zorgprofessionals om mee te denken over je eigen beroep. Kom naar de MeetUps over Verpleegkunde in 2040! De input die we tijdens deze MeetUps ophalen van verpleegkundigen, verzorgenden en verpleegkundig specialisten, wordt gebruikt om de beroepsprofielen en beroepscode te moderniseren. Het is naast belangrijk, ook echt leuk om collega's uit dezelfde regio te spreken en zo de verandering met elkaar in gang te zetten.”