Het Kwaliteitsregister V&V

Wat is het Kwaliteitsregister V&V?

Het Kwaliteitsregister Verpleegkundigen & Verzorgenden (V&V) is een online systeem van V&VN waarin verpleegkundigen en verzorgenden hun deskundigheidsbevorderende activiteiten kunnen vastleggen. Het register ondersteunt zorgprofessionals bij het aantonen en onderhouden van hun vakbekwaamheid en professionele ontwikkeling.

Waarom is het belangrijk voor wijkverpleegkundigen?

Wijkverpleegkundigen hebben een zelfstandige en regierol in de eerstelijnszorg. Het is daarom essentieel dat zij hun deskundigheid aantoonbaar op peil houden. Het Kwaliteitsregister helpt hierbij door:

• Transparantie te bieden over de deskundigheid
• Professionele ontwikkeling te stimuleren via een persoonlijk portfolio.
• Te voldoen aan de Beroepsnorm Deskundigheidsbevordering, die stelt dat zorgprofessionals in vijf jaar tijd minimaal 184 uur aan deskundigheidsbevordering moeten besteden.

Deskundigheidsgebieden

Het register kent 38 deskundigheidsgebieden, zoals wondzorg, palliatieve zorg of ambulancezorg. Inschrijving in zo’n gebied toont aan dat een zorgprofessional zich verdiept in een specifiek vakgebied. Scholing binnen deze gebieden telt mee voor herregistratie.

Herregistratie

Elke registratieperiode duurt vijf jaar. Binnen die periode moet de zorgprofessional voldoen aan de eisen van de beroepsnorm. Na afloop kan men zich herregistreren, mits aan de voorwaarden is voldaan.

Wat kun je registreren?

1. Geaccrediteerde scholing – automatisch toegevoegd aan je portfolio.
2. ODA’s (Overige Deskundigheidsbevorderende Activiteiten) – zoals intervisie, casuïstiekbesprekingen, deelname aan werkgroepen of het lezen van vakliteratuur.
3. Deskundigheidsgebieden – zoals “Wijkverpleegkundige zorg”, waarin je je kunt inschrijven om je specialisatie zichtbaar te maken 

Bij elke activiteit kunnen de ontwikkelde CanMEDS-competenties worden aangegeven, wat inzicht geeft in persoonlijke groei en ontwikkelpunten.

Voordelen van het register

• Professioneel imago: toont aan dat je actief werkt aan je deskundigheid.
• Loopbaanontwikkeling: handig bij sollicitaties, jaargesprekken en onboarding.
• Inzage voor werkgevers: leidinggevenden kunnen (tijdelijk, met jouw toestemming) toegang krijgen tot het portfolio.
• Gebruiksvriendelijk: via de V&VN-app of website is het portfolio altijd toegankelijk.

Relatie met het BIG-register

Hoewel het BIG-register wettelijk verplicht is en zich richt op werkervaring, focust het Kwaliteitsregister op deskundigheidsbevordering. Beide registers vullen elkaar aan en dragen bij aan de borging van kwaliteit in de zorg

Hoe begin je?

1. Ga naar venvn.nl/registers/kwaliteitsregister.
2. Log in met je Mijn V&VN-account.
3. Schrijf je in als verpleegkundige en kies eventueel het deskundigheidsgebied “Wijkverpleegkundige zorg”.
4. Begin met het toevoegen van je scholing en ODA’s.