Nieuws

“Er moet ook gewoon gewerkt kunnen worden”, zegt ze. Ik ben verbijsterd. Tegenover me zit een vrouw met een leidinggevende functie in een groot bedrijf. Ruim anderhalve week eerder begon ze wat te niezen en te snotteren.

Het kabinet moet meer doen om werk in de zorg aantrekkelijker te maken. Zowel als het gaat om zeggenschap en professionele ontwikkeling als om waardering. Alleen zo kan de trend een hoge uitstroom en grote personeelstekorten worden doorbroken.

Verpleegkundigen en verzorgenden zijn geschokt door het nieuws dat de mondmaskers-richtlijn van het RIVM mede gebaseerd lijkt te zijn geweest op schaarste. Een verzwegen aanpassing van de richtlijn is daarvoor de aanleiding. Het is schandalig dat het RIVM hier geen duidelijkheid over geeft en de verdenking voedt dat de gezondheid van duizenden zorgmedewerkers en hun patiënten en cliënten onnodig in gevaar is gebracht.

Het online leerplatform van Mölnlycke voor wondprofessionals bevat webinars, e-learningmodules, klinisch bewijs en de nieuwste informatie over best practices, technologieën en therapieën.

Hartje zomer 2020 zijn reeds vier zorginstellingen en twee opleidinginstituten door CZO erkend als opleider voor wondverpleegkundigen. En meer instellingen zullen volgen!

Onder de campagnenaam 'Gaan we voor gaas of blijven we verbinden' vraagt Nefemed de komende tijd aandacht voor de beschikbaarheid van wondverzorgingsproducten.

“Meer dan 2.400 IC-bedden is spelen met vuur, een illusie.” Dat zegt V&VN-voorzitter Gerton Heyne vandaag in de Telegraaf en in de Volkskrant. Over politieke partijen die tegen elkaar opbieden om nóg meer IC-bedden te regelen: “Het lijkt wel een veiling. Doe even normaal. Het is niet reëel. Ga eens praten met die IC-verpleegkundigen.”

In de coronacrisis hebben veel verpleegkundigen en verzorgenden last van emotionele overbelasting. Bianca Buurman, hoogleraar en CNO, in de Volkskrant: “De signalen zijn zorgelijk”.

Kunnen we verpleegkundigen en verzorgenden zonder of met een verlopen BIG registratie inzetten in de coronacrisis? V&VN gaat daarover in overleg met VWS.

Het voorstel “hoe verder na het intrekken van de Wet BIG-II” kan rekenen op steun van de leden van V&VN. Dit blijkt uit een peiling waar 8.359 verpleegkundigen, verzorgenden en verpleegkundig specialisten aan mee hebben gedaan.

Als afdeling en als vereniging kunnen wij niet zonder leden, vrijwilligers, die ons ondersteunen en helpen. Je kunt op verschillende manieren een steentje bijdragen. Bijvoorbeeld door mee te werken aan een richtlijn of kwaliteitsstandaard. Of door onze afdeling te vertegenwoordigen op een congres. Er is veel mogelijk, help je mee?

Op donderdag 21 november 2019 vindt voor de achtste keer de STOP Pressure Ulcer Day plaats, een wereldwijde Internationale dag tegen decubitus. Dit is een initiatief van The European Pressure Ulcer Advisory Panel (EPUAP) om decubituspreventie onder de aandacht te brengen. Ook in Nederland willen wij deze dag onder de aandacht brengen. Want decubitus is in de meeste gevallen te voorkomen.

Opleiding tot wondverpleegkundige open voor erkenningsaanvragen. Dit betekent dat vanaf 1 november 2019 een erkenningsaanvraag ingediend kan worden door zowel de theorieaanbieder als de zorginstelling bij het CZO.